Настольная книга по оплате труда и ее расчету в 1С:Зарплата и управление персоналом 8 С. А. Харитонова 12 издание

В пособии “Настольная книга по оплате труда и ее расчету в “1С:Зарплата и управление персоналом 8″ (редакция 3.0)”. Издание 12″ рассматриваются вопросы кадрового учета, начисления и выплаты заработной платы, начисления страховых взносов, пособий по социальному обеспечению, удержаний из заработной платы в соответствии с действующими законодательными и нормативно-правовыми актами.

В новом издании книги учтены изменения законодательства по начислению страховых взносов, пособий по социальному страхованию и обеспечению, по налогу на доходы физических лиц, вступившие в силу с 1 января 2016 года.

На примере программы “1С:Зарплата и управление персоналом 8″ (редакция 3.0) показаны возможности современных информационных технологий для автоматизации учета кадров и расчетов по оплате труда. Программа “1С:Зарплата и управление персоналом 8″ может использоваться как в коробочном варианте, так и в сервисе “1С:Предприятие 8 через Интернет” на сайте https://1cfresh.com.

Пособие адресовано широкому кругу читателей. Оно будет полезно как для бухгалтеров-расчетчиков заработной платы и главных бухгалтеров, так и для руководителей организаций, которые найдут в ней ответы на многие вопросы, связанные с заключением и расторжением трудовых договоров, оплатой труда, условиями труда и отдыха работников в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

Особый интерес пособие представляет для организаций, которые ведут или планируют вести расчеты с персоналом с помощью программы “1С:Зарплата и управление персоналом 8″, а также для претендентов на получение сертификатов 1С:Профессионал, 1С:Специалист и 1С:Специалист-консультант по этой программе.

Авторы: Е.А. Грянина, С.А. Харитонов

Издание “1С-Паблишинг”, ISBN 978-5-9677-2525-8, 667 стр., формат 70х100 1/16

Вопросы по литературе издательства “1С-Паблишинг” можно направлять по адресу publishing@1c.ru.